🏛️ 버틀러 채용 특공대 (RPO)일반 헤드헌팅(20%) 대비 60% 절감
고정비 채용 프로세스 대행 (RPO)
"대표님은 최종 면접만 보세요. 채용의 시작부터 1차 면접까지, 버틀러가 책임집니다."
왜 일반 헤드헌팅이 아닌 버틀러 고정비 모델인가?
1. 예산의 완벽한 예측 가능성
연봉이 얼마로 책정되든 수수료는 고정입니다. 채용 수수료 때문에 연봉 협상에서 위축되실 필요가 없습니다.
2. 100% 고객사 중심의 선별
성공 보수를 위해 아무나 추천하지 않습니다. 우리는 고객사의 인사팀으로서 최적의 핏을 갖춘 인재만 골라냅니다.
3. 대표님 면접 리소스 90% 절감
대표님이 서류 50개 보고 면접 10번 보실 시간을 단 1회(최종 합격 후보자)로 압축해 드립니다.
스탠다드 채용 패키지연봉 7,000만원 미만 포지션
300 만원
건당 고정비 (VAT 별도)
"인사팀 채용 리소스를 통째로 아웃소싱"
- 타겟 맞춤형 2026 프리미엄 JD(직무정의서) 생성
- 채용 플랫폼(원티드, 잡코리아 등) 공고 배포 및 지원자 접수
- 1차 서류 전수 스크리닝 및 핵심 요약 보고서 전달
- 버틀러 전문관 1차 역량 면접 직접 진행
- 최종 2~3배수 면접 질문지 및 평가 가이드 제공
추천 · 시니어 특화
프리미엄 채용 패키지연봉 7,000만원 이상 (시니어/임원)
500 만원
건당 고정비 (VAT 별도)
"핵심 인재 영입을 위한 전담 비서 가동"
- 스탠다드 제공 항목 전원 포함
- 업계 시니어 직접 다이렉트 서칭 (헤드헌팅)
- 심층 역량 및 조직 적합도(Culture Fit) 분석 리포트
- 합법적 레퍼런스 체크(평판 조회) 전담 대행
- 스톡옵션 및 처우 협의 전담 조율 대행